今年の豊富

明けましておめでとうございます。
今年初の更新です。
本年も何とぞよろしくお願いいたしますm(_ _)m

私がこれまでに何度か受けたビジネス研修のことを、キャリアウーマンである後輩に話してやると、彼女は「大変タメになります!」と喜んでくれて、先輩として冥利に尽きる日々を送っております。
ビジネス研修で体験したことや感想などを、直接口で話すのなら、確かに臨場感なども一緒に伝わるのでしょう。

しかし、こうしてブログで文章にしてビジネス研修のことをお話ししている分には、読んでくださっている皆さんにビジネス研修のことをお伝えできているのでしょうかね・・・?
ビジネス研修で学んだ内容については、箇条書きにするなどなるべく判り易く書いているつもりですが、実際にビジネス研修を受けた感想については・・・私個人の感想ですからねぇ。
(とはいえ、ネット上に数々あるビジネス研修の感想も個々人のものにすぎませんが)

自分のビジネス研修の体験談を書き連ねるついでに、ビジネス研修を受ける皆々様方の参考になればと思いつつも、単なる自己満足でしかないのだろうかとビクビクしつつ更新を続けているこのサイトですが、今年も変わらず続けていきたいと思っております。
いろいろなビジネス研修を受けて、後輩と励まし合いながらもスキルアップを目指しますよ!

・・・そうそう、今年初のビジネス研修は、私よりも後輩が先に受けてしまったようです。
なんというビジネス研修かは聞いていませんが、次回はそれについてお話ししようと思うので、確認をとってまいります。

ビジネス文書研修を受ける理由

近々受講することが決定したビジネス研修があります。
それは、ビジネス文書研修。

これは、前々から自分でもいつか受けなきゃなと思ってたビジネス研修なのですが、必要に迫られて受ける形になってしまいました。
受講することに異存はないんですけど、必要に迫られて・・・ってのがなんだか準備が不十分なままというカンジがして、不満というか納得がいかないというか・・・

まあ、どちらにせよいつかは受けようと思っていたので、これを機にしっかり勉強してこようと思います。

必要に迫られてっていうのはですね、私が社員の何人かに文書の作成方法を指導することになったのですよ。
うちの会社において書類の作成は私がいちばん経験があるので。

といっても、経験量と能力の高さは悲しいかな比例してないので(汗)私が人に教える立場にあるとは思えず・・・
能力の高さだけなら例の女性社員のほうがありそうなんですけどね。

しかし任されてしまったものは仕方がない。
これも仕事の一環ですし、最後までやり遂げてやりましょう!ってことでビジネス文書研修を受けることにしたんです。
あと、最近ビジネスで書類作成作業から遠ざかっていましたしねぇ。

とりあえずそんなわけで、近々ビジネス文書研修で文書の書き方などを勉強しなおしてきます!
人に指導するためには、いちど自分が指導されてみるのが一番でしょう。
文書作成方法だけでなく、教え方などもこっそり盗みとれたらいいと思っています(笑)

NLPとの関係

アメリカ生まれのNLPですが、最近日本のビジネス界に徐々に浸透してきているということが、前回のビジネス研修でよく分かりました。

NLPは、どうやら人と人とのコミュニケーションにおいて活用できる心理学。
ビジネスも、その大半は人と人とのコミュニケーションで成り立っています。
それらが繋がらない方がおかしいってなもんですね。

NLPを取り入れたビジネス研修というものもたくさんあるんですよ。
私なりに調べて受けた印象ですが、少なくとも全てのビジネス研修中30パーセントはそうなんじゃないですかね?
30パー・・・いや、もっとかな?

中でも代表的なのは、やはりビジネスコミュニケーション研修。
それから、NLPビジネスコンサルティングも多くの大企業で注目されているようですね。

また、企業によっては全ての社員にNLPを学ばせているところもあると聞いています。
NLPを取り入れているビジネス研修を定期的に受けさせたり(もちろん受講料は企業負担。羨ましい!)、NLPカウンセリングを導入したり。

きっと、今後もっともっとNLPを取り入れるビジネス研修が増えていくのでしょうね。

先日のビジネス研修で、私も初めてNLPに触れることができました。
おかげでNLPの実用性を実感できています。
これからNLPを専門的に学・・・べるかどうかは分かりませんが、少しずつ知っていって、仕事に生活にと取り入れられたらいいですねぇ。

・・・さて、こうして私もNLPを知って実践できていることですし、例のNLPが気になるという後輩にこの成果を報告せねば。

今後のビジネス研修

先日のビジネスマナー研修、なかなか良かったです。
得るものがたくさんありました。

女性のためのビジネスマナー研修というだけあって、女性社員として必要な身だしなみや話し方、また礼儀作法など参考になることはたくさんありますし、何より受講生は全員女性、講師ももちろん女性なので、相談しやすいのです。

これからビジネス研修を受けようと思っている女性の皆さん、おすすめですよ。

せっかくなので、あの後輩にこの研修をおすすめしようかと思います。
彼女はすでに立派な社会人としての能力を身についているのに、さらに力をつけようと向上心に溢れていますからね。
羨む気持ちよりも応援する気持ちの方が勝るってもんです。

こちらのビジネス研修、これは受けておきたいと思えるコースがいくつかあります。
まず、話し方・聞き方研修。
私はビジネスにおいて人と対話をする機会が多くありますから、これは受けておいて損はないでしょう。

それから、似ているのですがNLPも学ぶコミュニケーション研修。
NLPとは?・・・って私はまずそこから始まるのですけど、確か心理療法のひとつですよね。気になります。

また、モチベーションアップ研修。
自己的に仕事にヤル気を出せるのはいいですよね。
それを周囲に影響させられるならますます良いです。

・・・といっても、受けるべきビジネス研修の全ての種類があるわけではありませんから、他はまた探してみないと。

例えば、このあいだ基本だと言っていたビジネス文書研修とか。
それにマネジメント研修も。
マネジメントは直接私がその仕事に関わっているわけではないけど、勉強したことがあるのでそのおさらいのために、ですね。

全てがビジネススキルアップの研修

後輩を羨んでばかりいないでさっさとビジネス研修を受けるべく、本腰を入れてビジネス研修について調べてみました。

ビジネス研修といってもいろいろあるんですね。
ビジネスマナー研修、ビジネススキル研修、マネジメント研修、キャリアアップ研修、人材教育研修、ビジネス英語研修、エトセトラエトセトラ・・・

私に必要なのは、まずはビジネスマナー研修ですね。
それからビジネス文書研修。
このふたつは社会人としての基本でしょう。

開催されているセミナーの種類が多いのはビジネススキル研修ですが、ビジネススキルとひとことに言ってもその内容はきっと様々ですよね。
お客さんとの取引方法も含まれるかもしれないし、部下を効率よく動かす方法も含まれるでしょう。
きっと単純に仕事を進める方法には留まらないに違いないです。
これについては、もう少し詳しく調べねば。

でも少し調べてみた結果思ったのが、ビジネスに必要なスキルはひとところの分野に留まらないのだということです。
マナーも必要だし、コミュニケーション力も必要。
指導力や仕事の内容に応じた文書力や英語力だってもちろん必要です。

きっと、これら全て合わせたものがビジネススキルで、それらを学ぶための研修を総じてビジネス研修というのでしょう。

何はともあれ、まずはビジネスマナー研修ですな。

あのときのお客の何とも言えない怪訝そうなお顔・・・
取り引き相手ですから、また会社で迎える機会が必ずやってくるはず。
そのときこそ、他でもない私があの表情を笑顔に変えてみせましょう!
(もちろん引きつった笑顔などではなく)

ビジネス研修を受ける理由

会社の後輩ですごい女性がいるのですよ。
新卒ではなく、中途募集をかけて入社された人なのですけど、何においてもカンペキなのです。

私が自分に対して危惧しているマナーはもちろん、仕事のスキルやコミュニケーション力など、どれをさせてもソツなくこなしてしまうのです。
まさに、これぞキャリアウーマン!
(見た目にはとっても穏やかな方なのですけどね)

このような人が後輩としていると、私の方が肩身が狭くなってしまいます。
私がマナーやスキルを気にしてビジネス研修を考慮しだしたのは、このためともいえるでしょう。

あ、でも、さすがに自分の能力を磨いて後輩を蹴落としてやろうなんざ考えちゃいませんよ(焦)
むしろ、後輩を見習うべきと思っていますからね。
見習って、ビジネス研修を受けてみようというわけです。

あとはですね、やはり若くしてデキル女性が他にいると、男性諸君からの視線が痛いのです・・・(汗)
なんでもこなす若い女性と、何をさせてもダメな老けた女とじゃあ、比べようもないではありませんか。
(ま、まぁ、私も老けているほど歳をとっているわけではない・・・と思いたい・・・のですが)

こりゃあビジネス研修でスキルを磨いておかないと、首を切られるのも時間の問題です(大げさというなかれ)

若さでは勝てませんが、せめて私が後輩を指導できる立場でいませんとね。
それに、やはり仕事の能力がないことで見下されるわけにもいきません。

つまり、ビジネス研修は面目躍如でもあるのですよ。
ビジネス研修を受けることで、周囲からは前向きに努力しているととられるでしょうしね。
何かと一石二鳥かと思われ。

ビジネス研修への挑戦

「ビジネスマナーに自信はありますか?
敬語に電話、身だしなみなど、間違って覚えてはいませんか?」

との文句を最近どこかで目にしました。
目にした途端、得も言われぬ衝撃が私の身に走ったのです。

ビジネスマナー・・・そういえば。

・・・このあいだ仕事で訪問客の応対をしたときのことです。
取り引き先のお客を応接間にお通しして、お茶をお出しして、さあ準備万端と会話の態勢をとったときの、あのお客の怪訝そうな表情。
未だに忘れられません。

私とて社会人になって数年を経ています。
社会の常識を知らないつもりはありませんし、礼儀もしっかりわきまえているつもりです。

だというのに、何ともいえないあの表情・・・
いったい私の何がいけなかったというのでしょう?

社会人となって早数年。
考えてみれば、社会にでる直前に基本的なビジネスマナーなどを学んでから随分経っています。
もしかしたら、忘れてしまっていることや、間違えて覚えてしまっていることがあるのかもしれませんねぇ。

マナーだけではありません。
あまり使わないけれども必要なスキル、マネジメントの知識、英語力・・・
考えるだに不備があるように思えて、気が気ではなくなってきます(汗)

ちょっとここらで、改めてビジネス研修なぞ受けてみるべきでしょうかね。
もともと社会人としての常識力に自信があるわけではありませんし、研修で学び直すのもよいかもしれません。

これから新しく何かを知っていくため・・・
それもありますが、何より今までの自分の間違いを改めるためにも。

ビジネス研修を受けてみようかと思います!

・・・しっかし、ビジネス研修ってたくさんありますねぇ。
いったいどれを受けたら良いものか・・・?